人事 行政专员

岗位职责：

1、参与公司行政人事制度的编写、修订，并监督执行；

2、负责人员招聘、负责协调员工关系、劳动纠纷；完善员工入职、转正、异动、离职等工作。

3、负责公司公文及档案管理，负责各类台账的收集、整理、归档；

3、对接各分子公司人力行政相关工作，监督各节点工作落实；

4、统筹公司员工活动、福利等相关工作；

5、完成部门领导安排的其他工作。

任职资格：

1、统招大专及以上学历，1年以上行政人事工作经验，行政管理、人力资源管理、汉语言文学、农业等相关专业，优秀应届毕业生亦可；

2、具备公文写作功底，熟练使用Word/Excel/PPT等基础办公软件；

3、C1驾照，两年以上实际驾龄，男性；

4、具备高度的责任心、良好的沟通协调能力和语言表达能力，执行力强，能接受短期出差，能承受一定的工作压力。